Управленческому персоналу Министерства высшего и среднего специального образования Узбекистана с 1 августа повысят зарплату. Об этом говорится в президентском указе по реформированию системы высшего и среднего специального образования, который опубликовало «УзА».
Документ предписывает при определении должностных окладов управленческого персонала министерства применить тарифные коэффициенты в полуторакратном размере по утвержденным разрядам оплаты труда по Единой тарифной сетке. Рост расходов на повышение зарплат покроют за счет средств Фонда развития высших образовательных учреждений министерства.
Также для работников центрального аппарата министерства за счет средств госбюджета предусмотрен ряд других надбавок к зарплате. Работники с ученой степенью кандидата наук или доктора философии (PhD) получат надбавку в размере 30%, со степенью доктора наук (DSc) – в размере 35%.
Кроме того, полагается надбавка за выслугу общего стажа в системе высшего и среднего специального образования. Если он составляет от трех до пяти лет, надбавка будет 10%, от пяти до десяти – 20%, от десяти до двадцати – 30%, свыше двадцати лет – 40%.
Помимо этого, указ предоставляет право ректорам вузов и директорам колледжей открывать направления для приема иностранных студентов и самостоятельно устанавливать сроки и стоимость обучения на этих направлениях.
Также документ упраздняет Центр профессионального образования при министерстве и передает в ведение ведомства Институт инновационного развития, повышения квалификации и переподготовки педагогических кадров системы профессионального образования, который работал при упраздняемой структуре.
11 июля президент подписал еще один указ – о внедрении новых принципов управления в систему высшего и среднего специального образования. Этот документ предусматривает с 2020 года поэтапный перевод вузов Узбекистана на самофинансирование с учетом их финансовой устойчивости.